Hello Handicap PME, un salon virtuel pour recruter des personnes handicapées

Les entreprises d'au moins vingt salariés sont tenues par la loi d'employer des personnes handicapées à hauteur de 6 % de leurs effectifs. C'est notamment pour inciter les employeurs à tenir cette obligation que le site d'information et de services Handicap.fr et le groupe de protection sociale Klésia organisent, du 4 au 8 décembre 2017, le salon en ligne Hello Handicap PME, dédié au recrutement de personnes handicapées dans les PME. Objectif : faciliter le travail des dirigeants de ces entreprises en les accompagnant sur une partie du processus de sélection.

Concrètement, les PME (tous secteurs d'activité) sont invitées à proposer leurs offres d'emploi pour tous types de métiers, de niveaux d'expériences et d'études. Des consultants spécialisés réalisent les premiers entretiens, par tchat ou par téléphone. A l'issue, ils mettent en relation les entreprises avec les candidats les plus pertinents pour leurs besoins. Plus d'une centaine de PME participent à l'événement et un millier de postes sont proposés.

L'initiative est gratuite pour les entreprises (comme pour les candidats). Les inscriptions se font en ligne ici.