Printemps de la confiance pour les patrons de PME-ETI : un rebond à surveiller

Le moral des dirigeants de PME et d'ETI remonte avec le printemps. C'est ce que révèle le dernier Baromètre Grant Thornton, réalisé avec Opinionway et le magazine Challenges, auprès de 220 chefs d'entreprise. Après un début d'année frileux, la dynamique repart à la hausse, portée par des signaux macroéconomiques plus rassurants... et un contexte politique enfin stabilisé.

Une confiance en entreprise en nette progression

Première bonne nouvelle : 89 % des dirigeants interrogés se déclarent confiants dans l'activité de leur propre entreprise, soit 5 points de plus qu'en février. L'indicateur franchit ainsi un nouveau cap, dépassant le niveau observé un an plus tôt. Encore plus significatif : la part de dirigeants « très confiants » bondit de 11 points pour atteindre 27 %. Ce regain d'optimisme touche tous les secteurs, y compris les services qui rebondissent après un net recul en février.

L'économie française regagne des couleurs

Côté macro, le moral s'améliore aussi. La confiance dans l'économie française gagne 22 points en un mois, atteignant 47 %, soit son plus haut niveau depuis septembre 2024. Cette progression spectaculaire s'explique notamment par le vote du budget 2025, la stabilité gouvernementale retrouvée, la baisse continue des taux d'intérêt et l'annonce d'un plan de maîtrise des finances publiques.

Mais l'enthousiasme reste modéré : si 46 % des patrons se disent « assez confiants », seuls 1 % se déclarent « très confiants » pour les mois à venir. Les écarts sectoriels sont marqués, avec des hausses notables dans le commerce (+32 pts) et les services (+27 pts), tandis que l'industrie et la construction progressent plus timidement.

L'international à la traîne, l'emploi sur le fil

À l'échelle mondiale, la confiance peine à suivre. L'indicateur gagne 4 points (41 %), mais reste en dessous de la moyenne nationale. Signe d'une inquiétude croissante : 14 % des dirigeants se disent désormais « très inquiets » face à l'économie internationale, en raison notamment des tensions géopolitiques attisées par la nouvelle administration américaine.

En matière d'emploi, le tableau est plus stable. Les intentions de recrutement repartent légèrement à la hausse, atteignant 9 % (+2 pts). Mais la priorité des dirigeants reste claire : préserver les effectifs en place. 87 % d'entre eux affirment vouloir tout faire pour maintenir leurs collaborateurs. Le solde d'emploi reste toutefois modeste, à 6 %, loin du seuil symbolique des 10 %.

Une embellie à confirmer

Comme le souligne Adam Nicol, président de Grant Thornton, « les indicateurs de confiance montrent un net rebond ». Ce regain d'optimisme offre une respiration bienvenue aux dirigeants, mais ne doit pas masquer les fragilités structurelles, ni les incertitudes internationales persistantes. Pour les patrons de PME-ETI, l'heure est à la vigilance stratégique : tirer parti du climat plus favorable tout en préparant le terrain pour une croissance durable.