Les dirigeants de PME majoritairement sensibles à la RSE
Par Pierre Lelièvre
Une étude Bpifrance Le Lab dévoile le sentiment de responsabilité des dirigeants de PME à la RSE. S'ils se disent sensibles aux enjeux sociaux et environnementaux, [...]
Animaux en entreprise : un vrai facteur de cohésion
Par Amélie Riberolle
Tendance lourde dans les pays anglo-saxons, la présence d'animaux de compagnie sur le lieu de travail serait bénéfique à tous. En France, ces démarches sont encore [...]
Dans la French Tech, les salariés travaillent dans des espaces ouverts et collaboratifs. Un environnement de travail qui correspond à leurs attentes. Le dernier [...]
Management : 4 conseils pour faire grandir ses collaborateurs
Par Amélie Moynot
Organisée jeudi 30 mars 2017 à Paris, la journée Vitaelia a mis au coeur des échanges, conférences et ateliers, le bien-être au travail. L'occasion de glaner [...]
Motivation des cadres : la rémunération ne suffit pas
Par Stéphane Guillard
De nombreux facteurs sont aujourd'hui à prendre en compte pour maintenir la motivation des équipes. Culture d'entreprise, valeurs et bien-être au travail : Hays [...]
[Infographie dynamique] Respect et honnêteté : deux valeurs que les Français retrouvent en entreprise
Par Stéphane Guillard
Les Français aiment-ils leur entreprise ? Oui, à en croire le baromètre Kéa sur la culture d'entreprise. Car ils y retrouvent des valeurs qu'ils partagent dans [...]
Portrait-robot des PME françaises où il fait bon travailler
Par Stéphane Guillard
L'institut Great place to work a décliné son traditionnel palmarès des entreprises où il fait bon travailler dans une version dédiée aux structures comportant [...]
8 PME hors secteur du service aux professionnels où il fait bon travailler
Par Stéphane Guillard
Banque, distribution, information... Ces entreprises évoluent dans des secteurs très variés. Pourtant, un point commun les rapproche : l'institut Great Place to [...]
Les salariés de moins de 30 ans disent plus "J'aime ma boîte" que les autres
Par Barbara Prose
Ils sont 74% des moins de trente ans a déclarer "J'aime ma boîte", mais ce n'est pas tout. 68% d'entre eux, dans la même tranche d'âge, pensent que le bonheur est [...]
"J'aime ma boîte": fêtez votre entreprise le 13 octobre 2016
Par Pierre Lelièvre
À l'occasion de la 14e Fête des entreprises, le jeudi 13 octobre 2016, l'association des entreprises de taille humaine, indépendante et de croissance, Ethic, [...]
Bien-être au travail : les dirigeants voient le numérique comme une opportunité
Par Stéphane Guillard
À les en croire, les dirigeants sont ravis par la transformation numérique, et confiants quant aux opportunités qu'elle procurera à leur entreprise et leurs [...]
74% des Français déclarent se sentir bien, voire très bien dans leur environnement professionnel. Des résultats encourageants malgré les nouvelles organisations de [...]
Great Place to Work : les 5 PME où il fait bon travailler en 2016
Par Christelle Magaud
Comme chaque année depuis 2002, l'institut Great Place to Work récompense les entreprises où il fait bon travailler. Des champions du bien-être en entreprise, [...]
Le travail, source d'épanouissement personnel pour 61% des salariés
Par Bénédicte Gouttebroze
La Cegos vient de publier son baromètre 2015 du climat social et de la qualité de vie au travail. en dépit d'une dégradation du climat social, le moral des [...]
Bien-être au travail : l'open space, facteur de trouble pour les salariés
Par Amélie Moynot
Une étude du cabinet Eléas sur les incivilités au travail montre comment la nouvelle organisation du travail et les nouvelles technologies peuvent impacter le [...]
La méditation a ses adeptes dans la Silicon Valley mais aussi en France. Qu'est-ce qui séduit les dirigeants dans cette pratique ? Eléments de réponse à l'occasion [...]
La tendance se confirme: 89% des salariés déclarent se sentir bien au sein de leur espace de travail! C'est l'un des enseignements majeurs d'une étude réalisée par [...]
Bien-être et sentiment de justice sont les moteurs de l'engagement de vos collaborateurs
Par Stéphane Guillard
L'IÉSEG School of Management - CEGOS a réalisé une enquête sur l'engagement des salariés. Réalisation des missions, adhésion aux règles de l'entreprise, aide [...]
Signée Haworth, CalmSpace est une cabine, design et high-tech, qui permet aux salariés de faire la sieste en plein open-space. Un levier de productivité innovant [...]
Soutenir les chefs d'entreprise en difficulté, les aider à rompre leur solitude et à s'en sortir... sous l'impulsion de psychologues et d'associations. Des [...]
[Tribune] 3 attitudes à adopter pour développer le slow management dans votre entreprise
Par Mireille Barthod, enseignant chercheur à l'INSEEC Business School
Replacer l'humain au centre de la performance de l'entreprise. Tel est le principe du "slow management". Focus sur ce mode de management innovant axé sur le [...]
[Idée d'ailleurs] Un patron américain instaure un salaire minimum à 5 500 euros par mois
Par Maëlle Becuwe
Le directeur général de Gravity Payments prévoit d'instaurer, dans son entreprise, un salaire annuel minimal de 70 000 dollars, soit près de 66 000 euros. Une idée [...]
À l'occasion de la journée nationale du sommeil vendredi 27 mars 2015, l'institut national du sommeil et de la vigilance pointe notamment son impact sur les [...]
Printemps de l'optimisme : le rendez-vous de la pensée positive
Par Maëlle Becuwe
La deuxième édition du printemps de l'optimisme se tient à Paris samedi 21 mars 2015. L'événement propose des conférences et ateliers pour introduire du positif [...]
L'Institut Great Place To Work a publié mercredi 18 mars 2015 le 13ème classement des entreprises où il fait bon travailler. Voici les 10 PME françaises les mieux [...]
5 astuces pour stimuler vos salariés grâce à leur environnement de travail
Par Maëlle Becuwe
Productivité, créativité et bien-être. L'environnement de travail joue un rôle déterminant sur les capacités de vos salariés. Alors, pour booster leurs [...]
Ils ont créé et développé leur entreprise dans leur pays. Leur PME est primée pour les innovations ou le management. Portraits de quatre entrepreneurs qui ne [...]
[Tribune] Bien-être au travail : 3 pistes d'actions pour l'entreprise
Par Renaud Gaucher
Non, le bien-être au travail ne dépend pas seulement de la seule volonté de vos collaborateurs. En tant que dirigeant et manager, vous avez également un rôle à y [...]
Cyclez : équipez vos salariés de vélos électriques à vos couleurs
Par La rédaction
La flotte automobile n'est pas la seule alternative à la mobilité professionnelle de vos salariés. La start-up Cyclez vous propose d'étoffer votre parc avec des [...]
Le 2 octobre 2014, patrons et salariés sont invités à célébrer leur entreprise dans le cadre de l'opération "J'aime ma boîte". Le concept ? Organiser une animation [...]
Top 10 des villes où il fait bon travailler en France
Par Bénédicte Gouttebroze
Quelles sont les villes qui font rêver les salariés? L'institut Great place to work vient de publier son palmarès des villes où il fait bon travailler en France. [...]
Ces chefs d'entreprise qui misent sur la méditation
Par Ayodélé Germa
L'ouvrage de Sébastien Henry, auteur de "Ces décideurs qui méditent et s'engagent", fait figure de guide pratique pour tout dirigeant qui souhaite se lancer dans [...]
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