Recherche
S'abonner à la newsletter S'abonner au magazine

Maladies professionnelles

[Tribune] Un employeur peut-il demander et avoir accès au dossier médical d'un salarié ?
Juridique

[Tribune] Un employeur peut-il demander et avoir accès au dossier médical d'un salarié ?

Par Christine Hillig-Poudevigne, associée du cabinet MBA - Moisand Boutin & Associés et Lucas Aubry, collaborateur du cabinet

Le dossier médical d'un salarié est confidentiel. Comment alors, pour le dirigeant, prendre les mesures de sécurité qui s'imposent ? Les réponses de Christine [...]

Burn-out : détectez les signes avant-coureurs
RH

Burn-out : détectez les signes avant-coureurs

Par Charles Cohen

Le burn-out, ou syndrome d'épuisement professionnel, constitue une réalité dans nombre de PME. Si tous vos salariés ne sont pas égaux face un tel fléau [...]

Tout savoir sur la médecine du travail
Gestion - Finance

Tout savoir sur la médecine du travail

Par Mes Christine Hillig-Poudevigne et Sophie Lemaitre

La médecine du travail a pour but d'éviter toute altération de la santé des salariés en raison de leur travail. Tout au long de son parcours salarié, le [...]

Prévention : le secteur du BTP est à la traîne
RH

Prévention : le secteur du BTP est à la traîne

Par Mallory Lalanne

Selon un baromètre sur la prévention des risques en entreprise, les TPE et PME restent les plus exposées aux accidents du travail et aux maladies professionnelles. [...]

Dirigeants, limitez les risques de maladies professionnelles
RH

Dirigeants, limitez les risques de maladies professionnelles

Par Gaëlle JOUANNE

Le ministre du Travail, Éric Woerth, a lancé le 1er avril une campagne de communication sur la prévention des troubles musculo-squelettiques, première cause de [...]

Retour haut de page