Chèques-vacances : un accord de branche dans le BTP

Plus d'un million de salariés sont concernés par l'accord signé entre l'Agence nationale des chèques vacances (ANCV) et les partenaires sociaux du BTP. 

Le chèque-vacances est un outil de motivation, de fidélisation et de développement du pouvoir d’achat des salariés, un véritable "plus" qui fait souvent la différence lors d’un recrutement, notamment dans une petite entreprise. Un dispositif récent facilite sa mise en œuvre dans les entreprises de moins de 50 salariés sans comité d’entreprise.