Comment concilier vie privée et vie professionnelle ?
Par Antoine Fonfreyde
La conciliation entre vie professionnelle et vie privée est un défi constant pour les entrepreneurs. Retrouvez nos conseils et des stratégies pour maintenir un [...]
Vidéosurveillance des salariés : cachez ces images que les tribunaux ne sauraient voir
Par Alexandre Ebtedaei, cabinet d'avocats FTPA
Les éléments recueillis par l'intermédiaire d'un système de vidéosurveillance non conforme ne peuvent servir de preuve des fautes commises par un salarié : la [...]
[Interview] Nicolas Brien, CEO de France Digitale : " Les entreprises doivent être actrices des progrès sociaux "
Par Céline Tridon
Alors que les classes politiques débattaient encore fin 2020 sur la durée du futur congé paternité, plus de 350 entreprises françaises se sont accordées autour de [...]
En quête d'un monde numérique plus éthique, le slow web commence à percer dans une société où les géants du digital s'immiscent partout. Son crédo ? Transparence, [...]
La rémunération n'est plus le premier levier de motivation
Par La rédaction
En Europe, les salariés accorderaient plus d'importance à l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle qu'à la rémunération, selon une récente étude d'ADP. [...]
[Infographie dynamique] Respect et honnêteté : deux valeurs que les Français retrouvent en entreprise
Par Stéphane Guillard
Les Français aiment-ils leur entreprise ? Oui, à en croire le baromètre Kéa sur la culture d'entreprise. Car ils y retrouvent des valeurs qu'ils partagent dans [...]
Travailler tard le soir ne fait pas peur à 90% de jeunes
Par Stéphane Guillard
Qapa.fr, plateforme digitale de travail en France, a interrogé 18 020 personnes afin de vérifier la véracité de certains clichés concernant les jeunes, les adultes [...]
Vie pro / vie perso : les salariés regrettent le manque de souplesse de leurs employeurs
Par Marion Perroud
Aménagement des horaires, organisation plus souple, fin du présentéisme... Les salariés aspirent à un meilleur équilibre entre leurs temps de vie professionnelle [...]
93 % des cadres dirigeants français consultent leurs données pro pendant leurs vacances !
Par Morgane Coquais
À l'approche des vacances d'été, pas question pour les cadres dirigeants de décrocher. Si 54 % des décideurs français travaillent au minimum la moitié de leur [...]
Les cadres restent connectés à leur entreprise en vacances et même aux toilettes...
Par Yousra Senhaji
En clientèle, dans les transports ou dans leur voiture, dans leur lit ou aux toilettes, pendant leurs loisirs ou en congés... Les cadres français sont devenus [...]
Protection des données personnelles : La Cnil publie 5 fiches pratiques sur vos droits et obligations
Par Marion Perroud
À l'occasion de la septième journée européenne de la protection des données personnelles et de la vie privée, la Cnil publie des fiches pratiques thématiques [...]
Une étude de Good Technology, spécialisé dans la sécurité des équipements et données d'entreprise, révèle les usages que les cadres font de leurs terminaux [...]
Dans quels cas pouvez-vous consulter la correspondance et les documents de vos collaborateurs ?
Par Carine Guicheteau
La Cour de cassation précise que le dossier informatique "Mes documents" n'est pas considéré comme "personnel" et qu'il peut être librement consulté par [...]
Un Français sur deux travaille plus de 9 heures par jour
Par Gaëlle JOUANNE
La plupart des travailleurs français restent tard au bureau ou emportent du travail à leur domicile, selon une étude réalisée par Regus et publiée le 14 novembre.
Dois-je demander l'autorisation de mes salariés pour utiliser leur photo sur ma plaquette commerciale ?
Par Carine Guicheteau
Ai-je le droit, ou non, d'utiliser des photos de mes collaborateurs prises lors d'événements internes pour illustrer ma plaquette commerciale et mon site web ? [...]
Le baromètre du bonheur au travail, quatrième volet d'une enquête sur les Français et leur rapport au travail, révèle que 72% d'entre eux sont heureux au travail.
72 % des salariés-parents considèrent que leur employeur ne fait pas beaucoup de choses pour les aider
Par Gaëlle JOUANNE
L'Observatoire de la parentalité en entreprise, qui a pour objectif d'évaluer les pratiques des employeurs en faveur de leurs salariés-parents, vient de publier [...]
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