L'appartenance à un réseau d'entrepreneurs participe-t-elle au bonheur des dirigeants ? Sans doute. Partage, échange, soutien, mais aussi convivialité, [...]
L'importance du sens au sein de l'entreprise pour optimiser ses performances
Par Julie Troussicot
Un actif sur deux envisage de quitter son emploi dans les deux prochaines années pour en trouver un qui aurait plus de signification à ses yeux (source "Projet [...]
Pour une équipe productive, donnez du sens à leur travail
Par Aude David
Quel sens a mon travail ? De plus en plus de salariés se posent la question. Une récente étude de Deloitte prouve d'ailleurs que le sens qu'une personne accorde à [...]
"Le bonheur en entreprise existe, il n'est plus un tabou"
Par Céline Tridon
Marie-Christine Oghly a défendu la vision d'une entreprise portée par le bien-être de ses salariés lors du congrès des Femmes chefs d'entreprises (FCE) qui s'est [...]
Adoptez la «positive attitude» en toutes circonstances
Par MARION PERROUD
Etre heureux, cela se décide! Il ne tient qu'à vous de voir le verre à moitié plein. L'optimisme, s'il ne guérit pas tous les maux, présente de nombreux avantages, [...]
Management : la méthode "Michel et Augustin" pour être heureux en entreprise
Par Frédéric Nicolas
Augustin Paluel-Marmont, cofondateur de Michel et Augustin, nous livre ses méthodes de management, à l'occasion de la sortie du livre "L'entreprise du bonheur", [...]
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