Intégrer et manager la "génération Y"

La "génération Y" - les personnes nées entre 1978 et 1994 - fait son apparition dans le monde du travail. Sa culture est celle de l'instantanéité, des TIC, de l'apprentissage par l'action...

La "génération Y" - les personnes nées entre 1978 et 1994 - fait son apparition dans le monde du travail. Sa culture est celle de l'instantanéité, des TIC, de l'apprentissage par l'action, de la mondialisation. Elle privilégie l'épanouissement personnel et le travail collaboratif. Véritable opportunité de développement pour l'entreprise, cette dernière se doit d'adapter son recrutement, son organisation, ses méthodes de travail et de proposer des approches appropriées pour manager cette génération. 

208 pages, 26€. Octobre 2010.