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Quels avantages sociaux pour attirer et fidéliser les collaborateurs ?
Les entreprises rencontrent des difficultés pour attirer des candidats : en 2023, d’après Pôle Emploi, les entreprises ont jugé à 61% leurs recrutements « difficiles », un taux en constante hausse.
Face à ce contexte, les entreprises doivent se démarquer, notamment en offrant des avantages sociaux aux salariés. Pour certains, sans frais.
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